福州市台江区城市建设综合开发有限公司成立于1992年，具有房地产开发二级、房屋建筑工程监理乙级、市政公用工程监理乙级资质，业务涵盖房地产开发经营、建设工程监理、工程管理服务、房屋租赁等领域。现因工作需要，决定面向社会公开招聘工作人员1名，现将有关事宜公告如下：

一、招聘原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”为原则，按照德才兼备的标准，采取资格审查、笔试、面试、考察等办法，择优录用。

二、招聘岗位

行政机要岗人员1名

三、资格条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，品行端正，遵纪守法，作风正派，团结协作；

2.个人无不良信用及犯罪记录，与招聘企业不存在商业利益冲突，具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

3.具有招聘岗位所需的优秀专业素养和技能；

4.18周岁以上、35周岁及以下（即出生日期在1990年11月1日至2007年10月31日之间）；

5.大专及以上学历，3年以上相关工作经验；

6.秘书（学）、现代秘书、保密管理、行政管理（学）、档案（学）专业；

7.中共党员，具有较强的敏感性和清晰的保密意识；

8.具有较强的逻辑理解能力和文字表达能力、沟通能力强，口头表达能力突出；

9.熟练使用日常办公软件，有较强的责任心和团队合作精神，有良好的职业操守，作风严谨；

10.工作积极主动，抗压能力强，能适应加班；

11.有以下情形之一的，不得报考：（1）因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员；（2）在近3年内被认定有考试作弊行为的人员；（3）报考聘用后即构成应回避关系的人员；（4）法律规定不得报考的其他人员。

四、岗位职责

1.负责文件收发以及机要文件的登记、传阅、保管和清退工作；

2.做好涉密人员、设备、载体、科研项目的动态化管理，进行全过程跟踪和管控；

3.组织起草公司行政方面的规划，计划、报告、总结、请示、通知、宣传稿等公文函件和信息报送；

4.负责档案管理、数据整理、党建及党风廉政建设等相关工作；

5.完成领导交办的其他工作任务。

五、招聘程序

采用公开发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、录用的程序进行，除报名时间外，其他环节时间另行通知，未进入相关招聘环节的应聘人员不再单独通知。

（一）报名

1.报名方式：网上报名

2.报名时间：2025年11月10日至2025年11月16日18时；

3.以下报名材料请上传电子版压缩文件后发送至邮箱：fztjct@163.com（邮件主题：岗位名称+姓名）。

①《招聘报名登记表》电子版；

②上传居民身份证复印件电子版；

③上传毕业证书、学位证书电子版以及学信网的学历验证信息（教育部学历证书电子注册备案表）、学位网的学位验证信息电子版（持境外学历（位）报考的，应上传教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》或《台湾地区学历学位认证书》或教育部留学服务中心出具的证明）；

④上传工作经历证明电子版（包括劳动合同、在职证明、业绩证明等能佐证招聘岗位任职要求的相关资料）。

（二）资格审查及报考比例

1.报名结束后将根据招聘条件及岗位要求，对应聘人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查，审查合格的人员方能参加笔试。资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况的，随时取消应聘资格。审查中发现条件不符合者，视为不合格。

2.实际报名人数与拟招聘人数比例原则上应达3:1及以上比例，否则取消该职位的公开招聘。

（三）考试

资格审查合格者进入考试，考试分为笔试和面试，时间及地点另行通知。

1.笔试

（1）应聘者须持有效居民身份证（含户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明）方可参加考试。

笔试主要包括综合素质测试、专业知识等方面，笔试成绩满分为100分，合格为60分。

2.面试

在笔试成绩合格人员中，按1:3比例从高分到低分依次确定面试对象。面试对象不足规定比例的，将达到笔试成绩合格线以上的人员确定为面试人选；笔试、面试对象自愿放弃测试或不按时间、地点参加的，均不再递补且不影响招聘正常进行。面试总分100分，合格为60分，主要考核应聘人员的专业水平、语言表达能力、分析判断能力等综合素质。面试采用半结构化面试。

3.总成绩计算

总成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%计算。成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

（四）体检

面试结束后，根据应聘人员总成绩由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1：1的比例确定体检对象。因参加体检人员体检不合格等原因造成缺额的，根据进入面试的应聘人员总成绩从高分到低分依次递补体检人员。体检在指定医院进行，体检费用由应聘人员自理，体检按照入职体检标准执行，体检的具体时间、地点另行通知。体检结果作为是否聘用的依据之一，不按时或不按规定项目体检的人员，视为自动放弃拟聘用资格。

（五）考察

体检合格的应聘人员确定为考察对象，拟录用人选需配合授权进行背景调查，调查包括但不限于对身份/学历/学位/社会不良信息及服务风险核实/有限涉诉记录/失信被执行人记录/职业资格核实/个人工商信息核实/网贷违约/互联网欺诈风险核实等基础信息进行调查，同步针对考察对象最近1段工作履历和工作表现开展核实。调查中如发现拟录用人员存在如下情形之一的，取消其录用资格：（1）信息造假；（2）存在商业利益冲突且无法变更；（3）个人道德品质有不良记录；（4）在原单位有违法违纪行为或经济、劳动纠纷等情况；（5）存在其他不适合录用情形的。

（六）公示

经体检、考察合格后，对拟聘用人员在集团官网进行公示，公示时间为5个工作日。

（七）录用

公示期满后，无问题反映或有问题反映经查实不影响录用的，办理录用手续，试用期为6个月，可根据试用期工作情况进行增减调整。试用期满后进行考核评价，考核评价称职的予以正式录用，不称职的取消录用资格。

六、福利待遇

薪酬结构为基本工资、津贴、绩效工资、半年奖、年终奖等，享受五险二金、工会会员、带薪年休假等福利，绩效考核满分情况下全年税前收入约7万元，试用期工资按80%发放，录用后予以签订正式劳动合同。

七、其他事项

1.本次招聘统一采取网上报名方式。

2.本次考试不收取费用，不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试培训班。

3.招聘过程中，工作人员将通过电话或电子邮件等方式与应聘者联系，通知有关事项、核实相关情况，请务必保持通讯畅通，关闭号码拦截功能。因通讯不畅无法联系本人的，自行承担相关责任。

4.报名人员所提供的个人信息资料公司将予以妥善保管，恕不退还。

5.简历通过者及进入到下一轮测评、面试者将进行电话或邮件通知，未通过人员不再另行通知。

6.本次招聘公司在法律允许的范围内对整个招聘活动享有最终解释权。

咨询电话：0591-87116086（李女士）

监督电话：0591-83348053

招聘报名登记表.xls

根据《2025年福州数字金融审执中心项目招聘工作人员公告》及相关工作安排，因1名已录用人员放弃入职资格，岗位出现空缺，按照有关规定，从总分达到合格分数线的考生中按总成绩从高分到低分依次递补符合条件的报考人员，经组织背景调查、体检等程序，现将拟补录人员名单予以公示。公示时间从2025年9月1日至9月5日（公示期5个工作日）。如有异议，在公示期内欢迎群众以来电、来访的形式向集团监察审计部、人力资源部反映情况，发表看法和意见。联系电话：0591-83348053（监察部）、0591-87116086（人资部）。

福州市枫桥数金产业园区运营管理有限公司

2025年8月29日                     

根据《2025年福州数字金融审执中心项目招聘工作人员公告》要求，经组织报名、笔试、速录技能测试、面试、背景调查、体检等程序，现将确定为拟录用人员名单予以公示。公示时间从2025年8月4日至8月8日（公示期5个工作日）。如有异议，在公示期内欢迎群众以来电、来访的形式向集团监察审计部、人力资源部反映情况，发表看法和意见。联系电话：0591-83348053（监察部）、0591-87116086（人资部）。

福州市枫桥数金产业园区运营管理有限公司

2025年8月4日                       

根据《2025年福州数字金融审执中心项目招聘工作人员公告》精神，书记员岗位速录技能要求为120字/分钟，准确率95%以上。现结合本次速录测试情况，对该岗位速录技能评定标准调整如下：

1、满分标准为看打与听打均为每分钟110字、准确率100%；

2、及格标准为看打每分钟70字及以上、准确率70%及以上，听打每分钟70字及以上、准确率50%及以上；

现有速录技能测试成绩按以上调整标准从高到低重新进行排序后，按招聘公告明确的比例规则划定面试范围。

特此公告。

福州市枫桥数金产业园区运营管理有限公司

2025年7月21日 

根据《福州市台江区房地产开发有限公司招募公告》，经组织报名、资格审查、面试、考察等程序，拟录用以下人员，现予以公示。

公示时间从2025年7月7日至7月11日（公示期5个工作日）。如有异议，在公示期内欢迎群众以来电、来访的形式向集团监察审计部、人力资源部反映情况，发表看法和意见。联系电话：0591-83348053（监察部）、0591-87116086（人资部）。

福州市台江区城市建设开发投资集团有限公司

                       2025年7月4日

因工作需要，面向社会公开招聘13名劳务派遣工作人员派驻福州数字金融审执中心项目协助法官办理金融纠纷案件立审执相关工作。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位、职责

二、招聘对象及条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.18周岁以上、35周岁以下(在1990年7月1日至2007年6月30日期间出生);

3.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

4.具有良好的政治素质和道德品行;

5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

6.具备符合职位要求的文化程度和工作能力。

（二）有下列情形之一的，不得报考本次招聘岗位

1.因犯罪受过刑事处罚的；

2.被开除公职或被各级国家机关、国有企业和事业单位辞退的；

3.因严重违纪违法受到党纪政务处分的；

4.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的；

6.与数字金融审执中心工作人员存在回避关系或存在其他可能影响职务履行的亲属关系的；

7.配偶、父母在福州法院辖区内担任律师或者法律服务工作者的；

8.依据法律法规终身不得从事法律职业的；

9.具有其他不适宜参加本次招聘考试情形的。

三、招聘步骤

招聘工作按照报名、笔试、速录技能测试（书记员岗位）、面试、背景调查（含心理测评）、体检、公示、聘用等步骤实施。

（一）报名

1.报名时间

2025年7月2日 上午9：00至 2025年7月 11日下午18：00  。

2. 报考注册

报考方式为网上报名，报考者通过pc端及移动端在线投递岗位，不接受其他方式报名。

PC端报名网址：https://fqsjcyy.zhaopin.com

移动端可扫描下列二维码报名：

3.填报岗位

报考者注册个人信息后，选择岗位报名。报名时，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。报考者提供虚假报考申请材料的，涉及伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定严肃处理。网上报名期间，报名系统实时对报考者信息进行初步审核。

4.报名注意事项

（1）考生可根据自身情况选择报考岗位，每名考生限报一个岗位。报名期间，报考人员可改报其他岗位。报名时间截止后，不能再更改报考岗位。报名不需要缴费。

（2）考生报名时上传的材料将作为资格审核的重要佐证。网上报名截止后不可上传或更换已提交的材料。因逾期未提交材料、材料上传有误或经审核存在弄虚作假者，责任自负。

（3）考生提供的联系电话应准确无误，确保能够及时联系;因提供错误联系信息或通讯不畅，造成的后果考生本人承担。

5.开考比例

实际应聘人数与岗位拟招聘人数比例达到3：1（含3：1）方可开考，不达3：1的，可延长报名时间。

（二）笔试

1.笔试采用线上方式，内容为综合素质测试，题型包含主观题和客观题，笔试采取闭卷考试，成绩采用百分制，笔试合格线为60分，按四舍五入保留小数点后2位。

笔试主要测试应聘者综合素质，不指定考试参考用书。

2.笔试具体事宜将另行通知。

（三）速录技能测试

1.报考书记员岗位需要参加速录技能测试，速录技能测试为计算机中文速录考试。考试内容与裁判文书、庭审记录、法律条文有关。考试形式为听打和看打，看打5分钟，听打10分钟。成绩采用百分制，速录技能测试合格线为60分。

2.速录技能测试具体事宜另行通知。

（四）确定面试人员

笔试和速录技能测试结束后，对达到合格分数线的考生，书记员岗位按考试折算成绩=笔试成绩×30％＋速录技能测试成绩×40％，法官助理岗位按笔试成绩，从高到低排序3:1比例进入面试（比例不足按实有人数确定），若实际参加面试人数等于或少于岗位拟招聘人数，面试合格线为70分。

确定入围面试人员时，如遇末位同分情况，一并入围面试。面试前，因考生放弃或被取消面试资格，由此造成参加面试人数未达到规定比例的，一般可在规定时限内，从报考该职位的考生中，按总成绩从高分到低分依次递补参加面试人员。体检、公示、聘用等环节递补参照面试的做法。

（五）面试

采取结构化面试方式，实行百分制，主要测试考生专业能力、岗位适应、综合分析、逻辑思维、语言表达、临场应变能力等。

面试后确定考试总成绩。书记员岗位考试总成绩中笔试、速录技能测试和面试成绩分别占３０％、４０%和３0%，考试总成绩=笔试成绩×30％＋速录技能测试成绩×40％＋面试成绩×30％。法官助理岗位考试总成绩中笔试和面试成绩分别占６０％和４0％，考试总成绩=笔试成绩×６0％＋面试成绩×４0％。单科成绩均实行百分制。考试总成绩四舍五入保留至小数点后2位。

同一职位有2名及以上考生考试总成绩相同的，其名次按以下办法确定：书记员岗位考试总成绩相同的，按笔试成绩×30％＋速录技能测试成绩×40％由高到低排名；前两项成绩相加后均相同的，按笔试成绩由高到低排名。如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分由高到低的顺序确定名次；如面试主评委评分仍相同时，则另行组织面试。

法官助理岗位考试总成绩相同的，按笔试成绩由高到低排名。如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分由高到低的顺序确定名次；如面试主评委评分仍相同时，则另行组织面试。

（六）背景调查

包括但不限于对身份/学历/学位/社会不良信息及服务风险核实/有限涉诉记录/失信被执行人记录/职业资格核实/个人工商信息核实/网贷违约/互联网欺诈风险核实等基础信息进行调查，同步针对候选人最近1段工作履历和工作表现开展核实及实施心理测评。

（七）体检

背景调查结束后，按照考试总成绩从高分到低分的顺序，根据计划聘用数等额确定参加体检对象，体检不合格或自动放弃的，按总成绩排序依次进行递补。体检时间统一安排，未按时参加体检的，视为自动放弃。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》（人社部发〔2016〕140号）及相关政策规定执行。体检费用由个人承担。

（八）公示与聘用

体检结束后，按照规定的程序，从考试总成绩、体检、背调结果都符合聘用条件的人员中，确定拟聘用人员名单，向社会公示。公示时间为5个工作日。

公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续，依法依规签订劳动合同，明确双方权利和义务。原则上第一次签订劳动合同的期限为3年，其中试用期6个月。

因候选人或已入职人员放弃资格、辞退、辞职等原因造成岗位空缺的，在2025年12月31日前，可根据工作需要，对总分达到合格分数线的考生，按总成绩从高分到低分依次递补符合条件的报考人员，递补人员经面试、体检、公示合格的予以聘用。

四、待遇保障

薪酬待遇根据经济社会发展水平、企业运营状况等因素合理确定，其中法官助理薪酬每年最高约13万元，书记员薪酬每年最高约10万元，以上薪酬待遇含基本工资、津贴补贴、奖金、五险一金（包含公司以及个人缴费部分）。

五、其他事项

（一）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办培训班。

（二）本次招聘各环节相关工作信息，包括公告、公示等，将在智联招聘官网发布，请各位考生及时关注。

（三）报考人员报名时预留的手机号码务必保持畅通，因联系不畅导致的一切后果由报考人员本人负责。

（四）在背景调查、体检、公示环节主动放弃的报考人员，须及时出具本人自愿放弃声明。

（五）工作地点：福州市台江区。

（六）关于招聘报名等问题，请在工作日的上午8：30-11：30、下午15：00-17：30拨打咨询电话进行咨询。

招聘问题咨询电话：18059055717

网上报名技术咨询电话：0591-38300888-89511

                                                                                                                                                                             福州市枫桥数金产业园区运营管理有限公司

                                                                                                                                       2025年7 月 2 日 

福州市台江区房地产开发有限公司成立于1987年6月，经营范围涵盖房地产开发经营、工程建设、房屋建筑和市政基础设施项目工程总承包、建设工程监理等领域。现因工作需要，面向社会公开招募1名工作人员，现将有关事宜公告如下：

一、招募岗位

驾驶员1名（项目劳务用工性质）。

二、基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，品行端正，遵纪守法，团结协作；

2.个人无不良信用及犯罪记录，与企业不存在商业利益冲突，具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

3.具有岗位所需的专业素养和技能。岗位、人数及具体要求详见：《2025年招募岗位表》；

4. 有下列情形之一者不予接受报名：

（1）受过党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的；

（2）受过刑事处罚或正在接受司法调查的；

（3）被纳入失信联合惩戒对象的；

（4）报考聘用后即构成应回避关系的人员；

（5）法律法规规定不得报考的其他人员。

三、招募程序

采用公开发布招募公告、报名、资格审查、面试（含实际操作测试）、考察、体检、公示、聘用的程序进行，除报名时间外，其他环节时间另行通知，未进入相关招募环节的求职人员不再单独通知。

（一）报名

1.报名方式：网上报名

2.报名时间：2025年6月20日至 2025 年6月26日；

3.以下报名材料请上传电子版压缩文件后发送至邮箱：fztjct@163.com（邮件主题：招募驾驶员 姓名）。

（1）《应聘登记表》电子版；

（2）个人简历；

（2）居民身份证正反面复印件；

（3）国家承认的学历毕业证书、学位证书，证书如丢失，需提供“学信网报告在线验证”学籍在线验证报告；

（4）驾驶证正副本复印件；

（5）其他与岗位相关的资格证书（若有）。

（二）资格审查及报考比例

1.报名结束后由企业将根据招募条件及岗位要求，对求职人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查，审查合格的人员方能参加面试。资格审查贯穿于招募工作全过程，如在招募过程中发现有违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况的，随时取消资格。

2.实际报名人数与拟招募人数比例原则上应达3:1及以上比例，否则取消该职位的公开招募。

（三）面试（含实际操作测试）

1.资格审查合格者进入面试，时间及地点另行通知。

2.应聘者须持有效大陆居民身份证（含户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明）方可参加面试。面试内容主要为基本素质和综合能力、岗位所需的专业知识等，满分为100分，合格为60分。

3.在面试成绩合格人员中，从高分到低分确定1名拟招募对象。自愿放弃面试或不按时间、地点参加的，均不再递补。

（四）考察

对拟录用人员驾驶记录、无犯罪记录以及是否需要回避等进行背景调查。

（五）体检

     组织拟录用人员到指定单位进行驾驶员入职体检。

（六）公示

对拟招募人员在集团官网进行公示，公示时间为5个工作日。

（七）聘用

公示期满后，无问题反映或有问题反映经查实不影响聘用的，办理聘用手续。被聘用人员应在规定时间报到并办理相关手续，拒不报到的取消聘用资格。

四、用工方式与待遇

（一）用工方式：项目用工（劳务用工），聘用后与企业签订劳务用工协议，任务结束后聘用关系自然终止。

（二）待遇：月收入4000元（包干），确因工作表现突出的，可适当发放奖金。享受国家法定节假日、双休及工作日午餐。

五、其他事项

（一）应聘人员若提供虚假资料或隐瞒实情的，或面试聘用过程中弄虚作假的，一经查实，取消应聘资格，所造成的一切损失及责任由本人承担。

（二）报名人员必须确保电话畅通以便联系，如因个人原因导致无法联系的，责任自负。

（三）本公告涉及的相关事宜由台江区城市建设开发投资集团有限公司人力资源部负责解释，未尽事宜，请在工作时间来电咨询。联系人：李小姐，联系电话：0591-87116086。

应聘登记表.xls

附件：招募岗位表.xlsx

根据《顺佳物业2024年面向社会公开招聘公告》，经组织报名、面试、体检、考察等程序，拟录用以下人员，现予以公示。

 公示时间从2025年1月15日至1月21日（公示期5个工作日）。如有异议，在公示期内欢迎群众以来电、来访的形式向顺佳物业办公室反映情况，发表看法和意见。联系电话：0591-83590137（物业办公室）。

福州顺佳物业管理有限公司

2025年1月15日